Spuitgietmonteur / Matrijzensteller
Korte omschrijving
Ben jij op zoek naar een afwisselende baan waarin je jouw technische vaardigheden verder kunt
ontwikkelen? Wil je werken in een hecht team en alles leren over het productieproces van
kunststoffen en spuitgieten? Lees dan snel verder!
ontwikkelen? Wil je werken in een hecht team en alles leren over het productieproces van
kunststoffen en spuitgieten? Lees dan snel verder!
Functie omschrijving
Als Monteur Spuitgieten ben jij een belangrijke schakel in het productieproces van
kunststofproducten. Of je nu al ervaring hebt met spuitgieten of nog niet, jouw motivatie om te
leren en technisch inzicht maken jou geschikt voor deze functie.
Je taken en verantwoordelijkheden:
• Zorgen dat de machines optimaal draaien en producten voldoen aan de gestelde
kwaliteitseisen.
• Snel en effectief oplossen van storingen.
• Uitvoeren van onderhoudswerkzaamheden op jouw afdeling.
• Werken in een 3-ploegendienst samen met een hecht team.
Het werk is afwisselend en biedt volop mogelijkheden om je vaardigheden te verbreden.
kunststofproducten. Of je nu al ervaring hebt met spuitgieten of nog niet, jouw motivatie om te
leren en technisch inzicht maken jou geschikt voor deze functie.
Je taken en verantwoordelijkheden:
• Zorgen dat de machines optimaal draaien en producten voldoen aan de gestelde
kwaliteitseisen.
• Snel en effectief oplossen van storingen.
• Uitvoeren van onderhoudswerkzaamheden op jouw afdeling.
• Werken in een 3-ploegendienst samen met een hecht team.
Het werk is afwisselend en biedt volop mogelijkheden om je vaardigheden te verbreden.
Functie eisen
Jouw profiel:
• MBO werk- en denkniveau.
• Technisch inzicht en een sterke wil om te leren.
• Zelfstandig en een echte teamspeler.
• Flexibel en houdt van afwisseling in werkzaamheden.
• MBO werk- en denkniveau.
• Technisch inzicht en een sterke wil om te leren.
• Zelfstandig en een echte teamspeler.
• Flexibel en houdt van afwisseling in werkzaamheden.
Bedrijfsprofiel
Onze opdrachtgever zet medewerkers centraal en gelooft in het beste halen uit hun talenten.
Vanuit het management wordt er meer gestimuleerd dan gestuurd, wat teams de vrijheid geeft
om creatief en ondernemend te werken. Medewerkers dragen zelf verantwoordelijkheid voor hun
doelen en krijgen volop ruimte voor groei en ontwikkeling.
Vanuit het management wordt er meer gestimuleerd dan gestuurd, wat teams de vrijheid geeft
om creatief en ondernemend te werken. Medewerkers dragen zelf verantwoordelijkheid voor hun
doelen en krijgen volop ruimte voor groei en ontwikkeling.
Arbeidsvoorwaarden
Wat kun je verwachten:
• Een goed salaris tot €3.300 per maand. Hier bovenop komt nog ploegentoeslag.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, inclusief sportschoolvergoeding.
• 25 vakantiedagen en een vaste eindejaarsuitkering.
• Ruime mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei.
• Een goede pensioenregeling.
• Een goed salaris tot €3.300 per maand. Hier bovenop komt nog ploegentoeslag.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, inclusief sportschoolvergoeding.
• 25 vakantiedagen en een vaste eindejaarsuitkering.
• Ruime mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei.
• Een goede pensioenregeling.